近年来，广德市积极探索党员教育新路径，聚焦阵地共建、师资队伍、培训内容、治理共促，不断丰富党员教育形式、创新载体，进一步推动党员教育工作走深走实。
强化阵地共建，延伸党员教育深度。通过“线上宣”“线下讲”，着力提升宣讲受众面、影响力。充分依托党群服务中心、村（社区）电教远教站点、织密“广德市-乡镇（街道）-村（社区）-网格”四级电教远教阵地体系，推进先锋阵地融合赋能，不断完善阵地配套，将电教远教工作与新时代文明实践充分结合，实现一站多能、一点多用。推动理论宣讲“走下去”。把党员教育课堂搬到田间地头、一线工厂，带上宣讲课件和书籍报刊等资料，常态化开展进乡村、进社区、进企业等“送课上门”活动，根据参学党员的实际情况，采用集中讲授和分散宣讲相结合的方式，及时将党的政策理论送到党员群众身边。
配强师资队伍，提升党员教育精度。全面统筹完善党员教育“师资库”。从工作年限长、工作经验丰富的党员领导干部中选聘一批，从思想政治素质好、实践能力强的村（社区）书记、驻村第一书记、产业领头人中选聘一批，从品德高尚、热心公益的好人中选聘一批，从爱岗敬业、技能扎实的能工巧匠中选聘一批，通过“点单式”调配模式，实现教育资源共享。完善“1+N传、帮、带”培养机制。邀请党校教师、宣讲团成员为讲师集中授课培训，组织讲师开展座谈研讨、互相借鉴学习，着力提升师资队伍整体教学水平。积极组织授课教师开展优秀课程录制工作，鼓励优秀教师参加国家和省、宣城市、广德市各级优秀党课大赛，营造“比学赶超”的浓厚氛围。
优选培训内容，精选党员教育内容。聚焦党员教育培训目标和任务，重点细分理论教育、党性教育、实践教育三大培训领域，通过党员座谈会、培训调查问卷、先发地区培训班等方式，同时结合基层党员实际工作职责、地区发展模式、自身能力提升需求开展“点单式”培训，力求培训内容有特色、培训效果更突出。充分整合现有学习培训资源。依托邱村镇党史馆、梅泉村十三无名烈士墓、白云村革命斗争史馆等红色教育资源开展党性教育，定期组织党员参观学习，立足本地优势，强化史料挖掘、理论阐释和招学引学，不断拓展党性教育的广度深度，引导党员在聆听、观看、感悟中缅怀革命先烈，感悟初心使命，强化党性修养，筑牢理想信念“压舱石”。
推动治理共促，提升党员教育实效。深入开展党员志愿服务。引导党员将党员教育学习成果运用到产业发展、“一村一品”、美丽乡村建设、人居环境整治、矛盾纠纷调解等实际工作中去，树牢服务群众之“本”。深入开展调查研究。组织党员下沉村（社区）一线，走街串巷了解辖区群众生活情况及需求，注重收集群众和村民组长对本地基础设施升级、产业发展路径的建议，结合党员教育学习成果和基层工作实际，针对性提出解决方案，结合“党员固定活动日”“我们的节日”等活动，组织党员扎实开展垃圾分类宣传、联合执法进社区、环境卫生整治等志愿服务活动，推动广大党员干部成为群众勤务员、政策宣传员、问题调解员，让党员志愿服务成为基层的一面红色旗帜，真正做到“民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之”。
